会社経営にあたって

私が社員として勤めていた前職の会社は、経営者の判断ミスにより信用を失墜させ倒産に至りました。お客様、パートナー様へ多大なご迷惑を掛け、全従業員の生活基盤を失うことになりました。私はこの経験から『潰れない会社』『安心して働ける会社』『愛される会社』は何かを考えた時、『価値を創造できる技術力のある会社』『お客様との信頼を築ける会社』『社員を大切にする会社』を創れば成長し続け、社会貢献が出来る会社となれると確信し、『アヴァンザ』を設立しました。私は以下の3つの約束を守ります。


  • 1.アヴァンザは努力する人を大切にします。

    私たちアヴァンザは、お互いに相手を認め、信頼、尊敬できる企業活動で、アヴァンザに関わる全ての人々の物心両面の幸福を追求します。

  • 2.アヴァンザは豊かな価値を創造します。

    私たちアヴァンザは、未来に夢と希望を持ち、あらゆる経営資源を有機的にネットワークし、固定観念にとらわれることなく、オリジナリティのある豊かなコミュニケーション・バリューを創造します。

  • 3.アヴァンザは社会に貢献します。

    私たちアヴァンザは、最良のスタッフ、最高のITサービスこそがお客様のニーズを具現化し、社会に貢献できる道だと信じています。そのため創造力のある人材の育成とITプロ集団としてのスキルアップをはかり、未来を担う子供たちが夢と希望を持って安心して暮らせるIT社会の現実に向かって貢献します。


株式会社アヴァンザ
代表取締役 吉川雅之